Azonnal bevethető, párkapcsolat és önbizalom-növelő gyakorlatokat találsz a Boldognak Lenni könyvekben. Minden könyvben segítséget találsz ahhoz, hogy megtanuld helyesen kommunikálni a vágyaidat, megértsd a társad viselkedését, megtaláld az életcélod, és haladj előre a megrekedésből.

Nemrég arról beszélt nekem egy ismerősöm, hogy nincs semmi kivetnivaló abban, hogy az emberek flörtölnek a munkahelyükön, hiszen mindenki ezt teszi. „Ez dobja fel a napomat, teszi izgalmassá a légkört. Egy ártatlan kétértelmű megjegyzés még nem teszi tönkre a házasságomat. Sőt, csak még jobban feldobja azt” – mondja.

Ferenc esete valóban nem egyedi dolog. „Egy kicsit megláttatni a másikban a nőt/férfit, és megélni a nőiességet/férfiasságot a másokkal történő verbális játszadozással, pikáns üzenetváltással a céges hálózaton, esetleg óvatos testi kontakttal – sokan élnek ezzel a megoldással. Miért lenne ez rossz?”

Számomra nem az az izgalmas, hogy a munkahelyi flört helyes-e vagy sem, hanem az, hogy akik házasságban, párkapcsolatban élnek, azokra, és a kapcsolatukra ez milyen hatással van.

Kérdések merülnek fel bennem:

* Miért van szüksége valakinek a kívülről jövő visszajelzésre?

* Jobb nőnek/férfinek tartja magát, ha folyamatosan jelét adja a hódításnak?

* Milyennek éli meg, látja önmagát a „flörtölő” a párkapcsolatában? Meg tudja mutatni azt az oldalát, amit a munkatársának megmutat?

* Szándékában áll egyáltalán a párja felé küldeni azokat a jeleket, amelyekre viszonzást vár? (és amit olyan jólesik megkapni idegenektől?)

Az izgalom, és a bizsergés, amit a munkahelyén megél, pótolja azt, ami hiányzik az otthoni párkapcsolatából? Vagy esetleg csak egy fájdalomcsillapító, figyelemelterelés? Vagy arra használja, hogy szenvedélyét felkorbácsolva a társával közösen elégüljenek ki?

Láttam olyan kapcsolatot, ami nem bírta el a munkahelyi flört jelenlétét. Nyilván a válás oka nem a flört volt, mert az egy okozat, azonban a titkolózás, a mellőzöttség jelentősen befolyásolta a válás döntésének meghozatalát.

És végül néhány kérdés a veszélyességet illetően:

* Vajon milyen hatást váltana ki a társból, ha tudná, hogy a partnere másoknak adja azt, amit nem ad a párkapcsolaton belül?

* Mennyire lehet tartani a (hűség-hűtlenség) határt, ha a munkahelyi flört olyan érzéseket generál, ami régóta nincs meg a párkapcsolatban?

* Meg lehet-e annyira szokni ezt a viselkedést, hogy teljesen leépüljön tőle a párkapcsolatot javító, fenntartó szándék?

Vajon ugyanilyen könnyen venné, és kezelné azt a „flörtölő”, ha a társa is más férfitól/nőtől töltődne fel, és mivel a hiányt a munkatárs betölti, így nem akarná azt már a párjával megélni?

Ma vagy hátralévő életedben a legfiatalabb! Kezdj el élni! Segítő könyvek, módszerek, technikák a blogon.


❤ ÉRTÉKELD A MUNKÁNKAT EGY LÁJKKAL, ÉS OSZD MEG MÁSOKKAL IS! KÖSZÖNJÜK!